入职部门负责人
英飞一直乐于倾听经验丰富的、拥有曾带领成功的招聘办公团队工作履历的招聘专业人士的意见。 我们的负责人持有他们管理的业务的股权，并手持进入新市场的资源和工具。我们的办事处非常成熟，我们现有的业务网络提供了良好的业务关系并有助于催化业务增长。我们的负责人可以使用付费广告、优质的领英服务和市场领先的招聘软件。他们还享有集中数据输入、内容编写者和数字营销人员的支持，从而可以腾出时间专注于建立自己的业务。我们期望加入英飞的有经验的管理人员能适应英飞的企业步调。在加入后，他们将接受为期五天的课堂入职培训，并应通过入职、高级和领导力培训评估。
部门负责人的工作是什么？
部门负责人的工作包含了助理部门负责人的所有职责，并对最多 15 名招聘人员的团队负责。他们由董事总经理支持，并负责其部门的损益。
有哪些职业发展机会？
助理部门负责人将被给予明确的目标，在完成这些目标时即有机会获得晋升为董事总经理。通过在英飞睿盟工作，您将有机会在本地和国际层面获得职业发展。作为一家国际人力资源公司的一员，您还将有机会获得短期前往海外市场的经验。
作为部门负责人可以期待什么回报？
薪酬将是您的支柱奖励，丰厚的佣金是使这份工作对销售专业人士非常有吸引力的首要因素。佣金是基于绩效的，没有上限。